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        醫療招聘
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        南昌大學第二附屬醫院2022高層次人才、博士30人招聘公告(第二批)

        2022-05-27   來源:本站原創  瀏覽次數:

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        江西醫療衛生公告江西醫療考試歷年真題32學免費課程面授班級

        一、單位簡介

        南昌大學第二附屬醫院建院于1927年,是江西省最早成立的綜合性公立醫院,歷經近百年發展,醫院現有東湖院區、紅角洲院區兩大主院區,開放床位4000余張,是一所集醫療、教學、科研、預防保健、急救、康復為一體的現代化大型三級甲等綜合醫院。是江西省名列前茅的品牌醫院,江西省急危重癥和疑難病患者的首選醫院,是中部地區重要的醫療救治、醫學教育和醫學科學研究中心。先后榮獲“全國文明單位”、“全國五一勞動獎章”,連續三年獲評“中國醫院百強院”,入選國家建立健全現代醫院管理制度試點醫院,連續兩年在公立醫院績效考核中獲評A+。

        醫院??圃O置齊全,名醫薈萃?,F有臨床醫技科室57個,19個??七M入中國科技量值排行榜百強,全省醫學領先學科26個。醫院擁有國家級人才項目2人,國家級百千萬人才工程人選2人,人社部有突出貢獻中青年專家2人,衛健委(衛生部)有突出貢獻中青年專家3人,國務院特殊津貼35人等。國家級人才計劃共計50人次,入選江西省百千萬工程人選、江西省杰出青年專家等省級人才計劃267人次。各級學會任職達1600人次,其中國家級學會近700人次。

        醫院始終堅持“人才強院”發展道路,充分履行公立醫院的責任擔當,發揮全省龍頭醫院的網絡輻射作用,與124家醫療單位建立醫聯體合作關系,成立26個??坡撁?,覆蓋400余家基層醫院。

        二、招聘崗位、人數、條件

        崗位名稱

        招聘人數

        崗位條件

        高層次人才或學術骨干崗

        30

        取得博士學位,且具備比較高的醫療、教學及科研水平;或取得博士學位,有一定的工作經歷,在本學科領域,有比較高的學術水平,能夠獨立解決學術技術難題,指導科室其他專業技術人員開展相關技術創新、科學研究等工作;或具備正高專業技術職務任職資格,掌握了國內外領先醫學技術或有特殊專業特長的學科領軍人才。

        年齡一般在50周歲及以下(1971年5月1日及以后出生)

        三、報名辦法
                1.報名時間:從即日起至2022年12月31日。

        2.報名方式:登入報名網址:https://hr.jxndefy.cn:8443/zp.html,注冊、登錄賬號,完善個人簡歷并上傳相關附件,進入“高層次人才、博士招聘”,按職位應聘報名。

        3.聯系電話:人事處0791-86298731,敖老師。

        四、考核面試、體檢

        1.考核由醫院進行自主招聘??己藘热轂閸徫幌嚓P專業知識和技能。

        2.通過考核面試人員參加體檢。體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》(贛教規字〔2021〕3號)執行。

        五、聘用及待遇

        經體檢、考察合格的擬聘人員公示無異議后,辦理聘用手續,聘用為事業單位工作人員,享受國家規定的同類人員工資、福利待遇,享受安家費及科研啟動金。


        南昌大學第二附屬醫院

        2022年5月24日


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